Institution de Prévoyance Retraite du Sénégal

1. La pension de retraite

C’est une pension bimestrielle versée régulièrement à un retraité.
Elle est attribuée à tout salarié cotisant de l’IPRES  âgé de 55 ans à 60 ans et ayant  cessé définitivement toute activité salariée.
Cependant les salariés peuvent demander à partir de 53 ans l’anticipation de la liquidation de leurs droits.
Dans ce cas le taux de l’allocation est affecté d’un abattement définitif de 5% par année d’anticipation.

2. La pension de veuve

Elle est attribuée à la veuve d’un pensionné ou d’un salarié cotisant, âgée de 50 ans au moins  ou à la veuve ayant au moins deux enfants âgés de moins de 21 ans à charge.
Toutefois la veuve âgée de 45 ans au moins peut demander la liquidation par anticipation de ses droits.

3. La pension de veuf

Elle est attribuée au veuf d’une pensionnée ou d’une salariée cotisant âgé au moins de 55 ans sans faculté d'anticipation.
 Toutefois lorsque le veuf inapte était à la charge de la défunte, la pension est due à partir de 53 ans.

4. La pension D’orphelin(s)

Elle est attribuée à l'orphelin d’un pensionné ou d’un salarié cotisant âgé de moins de 21 ans.

5. Le Remboursement des cotisations

Les participants salariés qui ont commencé à cotiser après l’âge normal de la liquidation de la retraite et qui ne peuvent prétendre à aucune allocation ont droit, à leur cessation d’activité au remboursement de leurs cotisations personnelles
Les ressortissants des états ayant signé des accords de réciprocité en matière de sécurité sociale avec le Sénégal ont droit d’option entre le remboursement des cotisations ou la liquidation de leurs droits à une pension.

6. L’Allocation de Solidarité

C’est une allocation forfaitaire non réversible servie aux anciens salariés, à effet du 1er janvier 1978.
Elle est attribuée à l’ancien salarié né avant 1910, ayant cotisé moins d’un an ou n’ayant jamais cotisé pour le régime général.
Le salarié doit en plus justifier de 10 ans d’activité salariée.
Pour les employés de maison, le bénéfice de la prestation est ouvert  aux salariés nés avant 1922, ayant cotisé  moins d’un an ou n’ayant jamais aussi cotisé.
Le salarié doit aussi justifier 5 ans d’activité salariale.

7. L’Allocation forfaitaire

C’est une allocation forfaitaire versée aux anciens travailleurs ayant le statut de cadre.
Elle est attribuée à tout cadre  ayant atteint l’âge de la retraite au 1er janvier 1974, qui a cotisé moins d’un an ou qui n’a jamais cotisé.

8. Le Fond Social

L’IPRES dispose  d’un fond social qui est utilisé pour l’attribution à titre individuel de secours exceptionnels et éventuellement renouvelables.
Elle est attribuée à tous participants actifs  ou retraités ou les bénéficiaires de réversion  dont  la pension est inférieure à un plancher fixé par le conseil d’administration.