Vous êtes Retraités
Nos retraités sont aux centre de notre mission de service public et doivent faire l'objet de toutes nos attentions.
Vous êtes Salariés
Les salariés assurent l'effort de solidarité entre les générations, notre Mission est de leurs garantir la pérrenitée d'un systéme de retraite par répartition.
Vous êtes Employeur
Nous considérons l'entreprise comme un partenaire et souhaitons accompagner quotidiennement l'employeur dans sa responsabilité sociale.
Calendrier de Paiement des Allocations 2013
Calendrier valable pour toutes les caisses.
Vous êtes Retraités
Nos retraités sont aux centre de notre mission de service public et doivent faire l'objet de toutes nos attentions.
Vous êtes Salariés
Les salariés assurent l'effort de solidarité entre les générations, notre Mission est de leurs garantir la pérrenitée d'un systéme de retraite par répartition.
Vous êtes Employeur
Nous considérons l'entreprise comme un partenaire et souhaitons accompagner quotidiennement l'employeur dans sa responsabilité sociale.
Calendrier de Paiement des Allocations 2013
Calendrier valable pour toutes les caisses.
Communication de l'IPRES : Le choix de la proximité.
Chers collaborateurs de l'institution, notre système de retraite par répartition est fondé sur le principe de solidarité entre les générations, et vous salariés de l'Institution, êtes les garants de sa pérennité. Retraités, employeurs et salariés actifs, l'IPRES appartient à tous. Notre mission de service public implique un comportement exemplaire en matière de gouvernance et de qualité des prestations offertes à nos concitoyens. La communication représente pour notre Institution, une priorité stratégique pour les années à venir.
Lire la suite
TOUS MOBILISÉS !
Mes chers collaborateurs, c'est avec une réelle satisfaction et beaucoup d'émotion que j'inaugure les colonnes de notre nouveau bulletin d'information interne « trait d'union ».
Cette édition bimestrielle, longtemps attendue, voit enfin le jour et répond à un réel besoin, pour notre Institution de faciliter la circulation de l'information interne et de permettre à chacun d'entre nous de disposer du même niveau de compréhension des choix et des décisions prises par la hiérarchie.
Conçues dans un souci d'équité et issue d'une volonté démocratique, les rubriques de ce journal interne sont ouvertes à tout salarié de l'IPRES souhaitant s'exprimer autour de la vie de l'Institution et de ceux qui la construise au quotidien.
Au moment ou nous abordons un virage essentiel pour assurer la pérennité de notre Institution et la survie du système de retraite par répartition, la communication, qui, jusqu'à ce jour, nous a cruellement manquée, revêt, aujourd'hui, une importance capitale dans l'atteinte de nos objectifs.
Lire la suite
Afin d'améliorer le pouvoir d'achat des Retraités, le jeudi 19 avril 2012, le Conseil d'Administration de l'IPRES avait pris la décision, à l'unanimité de ses membres, de revaloriser les pensions à hauteur de 7%, à effet du 01 janvier 2012.
Le 1er mai 2012, lors du dépôt des cahiers de doléances des Organisations Syndicales au Palais de la République, le Président de la République, son Excellence Macky SALL, tout en se réjouissant des effets de cette mesure, a invité l'IPRES à porter cette augmentation à 10%.
Lire la suite
Il est rappelé aux allocataires titulaires de compte bancaire ou postal, qu'ils doivent faire parvenir leur certificat de vie individuel ou se présenter deux (2) dans l'année entre le 21 mai et le 04 juin et du 23 Novembre au 03 Décembre pour la validation de leur virement:
Lire la suite
Consciente de sa mission de Service Public, l'IPRES s'engage dans une politique de communication sociale résolument tournée vers ses administrés, et la satisfaction de leurs attentes.
Assurer une information de qualité partout et pour tous représente une de nos priorités
L'IPRES toujours plus proche, encore plus juste.
Lire la suite